회사 변화
당근서비스 지원에서 고용 법인을 구분해야 하는 이유
당근 공식 채용 홈페이지는 운영 법인을 (주)당근마켓으로 표시해요. 2024.07.29 채널톡 인터뷰에서 당근서비스 이현희 COO는 당근서비스가 인사·노무·보상을 직접 관리한다고 설명했어요.
함께 알아둘 점
당근서비스 현재 공고와 근로조건 안내 원문을 열지 못했어요. 별도 인사 운영에 관한 설명은 2024.07.29 인터뷰에 한정되며 현재 제도 차이의 세부 항목을 확정하지 못해요.
자료 확인 · 참고 자료 2개
자료를 바탕으로 한 해석
서비스의 연결과 고용 조건의 적용 범위
당근서비스에 지원하는 경우, 당근마켓 공식 채용 페이지의 근무 조건을 그대로 적용할 근거는 없어요. 같은 서비스를 위해 협업한다는 설명과 고용 조건의 적용 범위는 따로 읽어야 해요. 당시 COO가 인사·보상을 별도로 관리한다고 설명한 점은, 제안받는 조건이 어느 법인의 어느 직무 기준인지 구분해야 하는 구체적인 이유예요.