비전과 제품
두들린은 채용의 어느 순간을 바꾸고 있을까?
두들린은 지원 전 후보자 관계를 관리하는 TRM에 이어, 2026년에는 채용 데이터를 AI 도구와 연결하는 MCP 기능을 발표했어요. 채용의 기록을 실제 업무 처리에 활용하는 제품의 흐름을 볼 수 있어요.
함께 알아둘 점
제품 방향과 기능에 관한 회사 설명이에요. 보안 성능을 직접 검증하지 않았으며, 제품 출시가 특정 직군의 채용 확대나 재무 체력을 뜻하지 않아요.
자료 확인 2026-10-01 · 참고 자료 2개
팀이 기록한 사례
지원서를 받기 전에도 채용은 진행돼요
그리팅 TRM 팀은 2023년 인터뷰에서 후보자가 지원하기 전의 과정을 돕는다고 설명했어요. 지원서를 접수한 뒤 전형을 관리하는 ATS와 달리, TRM은 후보자 정보와 연락 이력을 모으고 관계를 이어가는 제품이에요. 한 번 제안하고 끝내기보다, 적절한 시기에 다시 이야기할 수 있도록 채용 담당자의 기억과 기록을 제품 안에 남기는 방향이죠.
회사가 밝힌 방향
2026년에는 기록을 AI 업무로 연결했어요
2026년 6월, 회사는 그리팅의 채용 데이터를 외부 AI 도구에 연결하는 MCP 기능 출시를 발표했어요. 공고별 지원자 수 집계, 이력서 요약뿐 아니라 전형 이동이나 태그 입력도 자연어로 요청하는 사례를 소개했어요. 데이터를 매번 옮기는 수고를 줄여 담당자가 채용 성과에 집중하게 하겠다는 것이 회사가 밝힌 목적이에요.
이 관심사로 다른 회사까지
채널톡도 함께 읽어볼까요?
- 닮은 점
- 두 회사의 제품 설명 모두 AI를 답변 생성뿐 아니라 실제 업무 처리에 연결해요.
- 다른 점
- 그리팅 MCP는 채용 담당자의 데이터 조회·전형 관리, 채널톡 ALF는 고객의 상담·서비스 요청 처리를 다뤄요. 같은 AI 제품이어도 사용자가 달라요.
공개 자료를 비교한 해석 · 실제 조직문화의 일치나 지원 적합도 평가는 아니에요.
채널톡은 상담 메신저에서 어디로 가고 있을까?자료를 바탕으로 한 해석
민감한 정보를 다루는 제품이라는 점도 보여요
2026년 같은 발표는 사용자에게 허용된 데이터만 AI에서 접근하고 변경 이력을 남기도록 설계했다고 설명해요. 두 시점의 자료를 함께 읽으면, 정보를 모으는 기능에서 실제 업무 활용으로 이어지는 변화와 그 과정의 권한 문제를 볼 수 있어요. 이는 자료를 연결한 해석이며 보안 성능을 직접 검증한 결과는 아니에요. 이 변화가 특정 직군의 채용 확대를 뜻하지도 않아요.