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여기어때컴퍼니 · 마케팅·콘텐츠

  • 여행
  • 2015년 설립 (12년차)
  • Series C · 2022

Marketing Strategy PM

서울 · 대한민국 서울특별시 강남구 봉은사로 479 · 여기어때컴퍼니 본사공식 채용 공고

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무슨 일을 하고, 무엇을 요구하나요?

마케팅·콘텐츠 · 필수 · 경력 3년 이상

주요 업무
  • 신규 사업 및 서비스 마케팅 전략 수립
  • 마케팅 내외부 협업 및 마케팅 프로젝트 컨트롤 타워 역할 수행
  • 마케팅 KPI 수립 및 퍼포먼스 관리
  • 마케팅 캠페인 및 행동 로그 분석을 통한 유저 Full Funnel 인사이트 발굴
주요 업무 2개 더 보기
자격 요건
  • 경력 조건IT 서비스 또는 이커머스에서 3년 이상 7년 이하의 마케팅 전략/기획 경험이 있는 분
  • 데이터 기반의 전략 수립 및 프로젝트 기획이 가능한 분
  • SQL을 활용한 데이터 추출, 가공 및 분석이 가능한 분
우대 사항
  • OTA 또는 여행·숙박 관련 비즈니스 경험이 있거나 높은 이해도를 보유한 분
  • 퍼포먼스 마케팅 예산 집행 및 Tracking Tool 활용 경험이 있는 분
  • 기획 > 실행 > 성과 분석까지 주도적으로 일하는 것을 즐기는 분
  • 데이터 부서, 영업 등 다양한 유관 부서와 원만한 커뮤니케이션이 가능한 분
우대 사항 1개 더 보기

공고 원문의 문장을 그대로 옮겼어요. 근무 조건과 전형은 바뀔 수 있으니 지원 전에 원문을 확인하세요.

여기어때컴퍼니, 어떤 회사일까요?

  • 여행
  • 2015년 설립 (12년차)
  • Series C · 2022

국내외 숙소·항공·레저를 연결하는 여행 플랫폼 여기어때를 운영하는 여기어때컴퍼니입니다.

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포지션 소개 · 공고 전문 읽기

| 여기어때 ​'Marketing Strategy PM'를 소개해요

  • 여기어때 OB마케팅 전략팀은 아웃바운드(항공, 해외숙소, 항공+숙소) 사업의 성장을 이끄는 마케팅 전략팀이에요.
  • 다양한 마케팅 기능 부서 및 사업 부서와 긴밀하게 협력하며 전략을 수립하고 실행해요.
  • 아웃바운드 사업의 마케팅 전략을 기획하고 성과를 극대화하는 중요한 역할을 담당해요.

| 합류하면 담당할 업무예요

  • 신규 사업 및 서비스 마케팅 전략 수립
  • 마케팅 내외부 협업 및 마케팅 프로젝트 컨트롤 타워 역할 수행
  • 마케팅 KPI 수립 및 퍼포먼스 관리
  • 마케팅 캠페인 및 행동 로그 분석을 통한 유저 Full Funnel 인사이트 발굴
  • 마케팅 핵심 지표 수치화 및 대시보드 관리
  • 팀 내 요구사항 및 가설 검증을 위한 데이터 추출 및 분석

| 이런 분과 함께 하고 싶어요

  • IT 서비스 또는 이커머스에서 3년 이상 7년 이하의 마케팅 전략/기획 경험이 있는 분
  • 데이터 기반의 전략 수립 및 프로젝트 기획이 가능한 분
  • SQL을 활용한 데이터 추출, 가공 및 분석이 가능한 분

| 이런 분이면 더 좋아요

  • OTA 또는 여행·숙박 관련 비즈니스 경험이 있거나 높은 이해도를 보유한 분
  • 퍼포먼스 마케팅 예산 집행 및 Tracking Tool 활용 경험이 있는 분
  • 기획 > 실행 > 성과 분석까지 주도적으로 일하는 것을 즐기는 분
  • 데이터 부서, 영업 등 다양한 유관 부서와 원만한 커뮤니케이션이 가능한 분
  • 비즈니스 영어 또는 일본어 구사가 가능한 분

| 이렇게 합류해요

  • 상기 절차는 기본적인 채용 절차이며, 상황에 따라 전형이 추가 또는 생략될 수 있습니다.

| 꼭 확인해 주세요

  • 제출 서류에는 연봉 정보 제외 부탁드립니다.
  • 본 공고는 수시 모집으로, 채용 완료 시 조기 마감될 수 있습니다.
  • 각 전형 결과는 결과와 관계없이 모두 개별 안내드립니다.
  • 지원서 내용 중 허위사실이 있는 경우, 합격이 취소될 수 있습니다.
  • 본 채용공고를 통해 입사하시는 경우, 3개월의 수습 기간을 적용합니다.
  • 채용 시 수집되는 개인정보의 처리 방침은 채용 홈페이지 하단 '채용 개인정보처리 방침' 부분 참고 부탁드립니다.
  • 채용 관련 문의는 카카오톡 채널 💌여기어때 채용에서 물어보세요!

여기어때 채용 원칙

| 차별을 금지합니다.

여기어때는 2024년 4월 발표한 인권경영선언 및 관계 법령에 의거해, 채용시 차별을 금지하고 예방합니다.

| 보훈/장애인을 우대합니다.

여기어때는 장애인, 국가보훈대상자 채용 시, 관계 법령에 의거하여 우대합니다.

| 지원자의 개인정보를 보호합니다.

여기어때는 개인정보 보호를 위해 법령에 기반해 최소한의 정보만을 요구합니다. 앞으로도 정보가 유출되지 않도록 면밀히 관리하겠습니다.