Talent Acquisition Manager [Sales/Business]

| 여기어때 Talent Acquisition Manager [Sales/Business] 를 소개해요

• 인재영입팀은 "놀라운 경험이 끊이지 않도록"이란 미션 아래, 비즈니스의 지속적인 확장과 조직문화에 부합하는 Right Person을 찾는 일에 진심인 팀입니다.
• 'Talent Acquisition Manager'는 여기어때의 비즈니스 성장의 최전선 영업직군의 핵심 인재를 발굴하고 채용하는 역할을 합니다.
• 혼자보다 함께, ‘원팀’으로 움직이는 문화를 소중히 여기며, 빠르게 변화하는 시장 환경 속에서 급성장하는 비즈니스 조직의 채용 니즈를 정확히 파악하고 적시에 최적의 인재를 연결하는 리더십을 지향합니다.

| 합류하면 담당할 업무예요

• Sales/Business 직군 A to Z 채용 프로세스 전담 및 운영
• 비즈니스 목표 달성을 위한 직군 특화 채용 전략 수립 및 실행 (대규모 채용, 집중채용)
• 비즈니스 리더 및 Sales Hiring Manager와의 긴밀한 파트너십 구축 및 타겟 인재 정의
• 직군 타겟 채용 브랜딩 기획 및 후보자 경험(Candidate Experience) 개선

| 이런 분과 함께 하고 싶어요

• 총 2년 이상 경력 중 인하우스 채용 경험을 보유한 분
• Sales, Business 직군 채용을 주도적으로 진행한 경험이 있는 분
• 본인만의 채용 전략으로 인재 영입 성공 경험이 있는 분
• Hiring Manager와의 원활한 커뮤니케이션 및 설득/협상 능력을 갖춘 분

| 이런 분이면 더 좋아요

• IT 플랫폼, E-commerce, 여행·숙박 산업에서 Sales/Business 직군 채용을 담당해 본 분
• 채용 데이터 분석을 통해 인사이트를 도출하고, 비즈니스 환경 변화에 맞춘 채용 전략 수립 및 실행을 적극적으로 주도한 분
• 급성장하는 조직의 Sales/Business 직군 인재 타깃에 대한 이해도가 높은 분
• 대규모 채용 및 집중채용 경험이 있는 분

| 이렇게 합류해요

• 상기 절차는 기본적인 채용 절차이며, 상황에 따라 전형이 추가 또는 생략될 수 있습니다.
• 사전과제 상세 내용은 해당 전형 대상자에게 개별 안내 드리고 있습니다.

| 꼭 확인해 주세요

• 제출 서류에는 연봉 정보 제외 부탁드립니다.
• 본 공고는 수시 모집으로, 채용 완료 시 조기 마감될 수 있습니다.
• 각 전형 결과는 결과와 관계없이 모두 개별 안내드립니다.
• 지원서 내용 중 허위사실이 있는 경우, 합격이 취소될 수 있습니다.
• 본 채용공고를 통해 입사하시는 경우, 3개월의 수습 기간을 적용합니다.
• 채용 시 수집되는 개인정보의 처리 방침은 채용 홈페이지 하단 '채용 개인정보처리 방침' 부분 참고 부탁드립니다.
• 채용 관련 문의는 카카오톡 채널 💌여기어때 채용에서 물어보세요!

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여기어때 채용 원칙

| 차별을 금지합니다.

여기어때는 2024년 4월 발표한 인권경영선언 및 관계 법령에 의거해, 채용시 차별을 금지하고 예방합니다.

| 보훈/장애인을 우대합니다.

여기어때는 장애인, 국가보훈대상자 채용 시, 관계 법령에 의거하여 우대합니다.

| 지원자의 개인정보를 보호합니다.

여기어때는 개인정보 보호를 위해 법령에 기반해 최소한의 정보만을 요구합니다. 앞으로도 정보가 유출되지 않도록 면밀히 관리하겠습니다.