Finance Team Lead

💡 Finance팀을 소개합니다

대출 비교를 넘어 AI 상권분석 '오픈업', 스타트업 전용 뱅킹 '핀다유니콘'으로 비즈니스를 확장해 온 핀다는 이제 완전히 새로운 '핀다뱅크' 출범을 준비하고 있습니다. Finance팀은 이처럼 다양해지는 비즈니스 모델 속에서 재무 구조를 설계하고, 정확한 결산과 건강한 자금 운영으로 회사가 다음 단계로 도약할 수 있는 단단한 토대를 만드는 조직입니다.

빠르게 성장하는 조직에서 팀을 직접 리딩하며, 회사의 중요한 성장 단계에서 재무 리더로서 영향력을 넓혀갈 수 있는 기회예요. 그 성장을 가장 가까이에서 함께할 수 있는 지금 합류하세요!

📋 합류하면 함께 할 업무예요

• 회계 및 결산 총괄 : 월·분기·연 결산을 총괄하고 재무제표를 작성해 외부감사에 대응해요. 회계 이슈를 판단·정리하고, 재무제표와 주요 재무지표에 대한 해석과 인사이트를 경영진에게 제공해요.
• 자금 운영 : 자금일보·자금계획 수립부터 입출금 집행, 금융기관 업무(자금 운용·차입 등)까지 회사의 현금흐름을 안정적으로 운영해요.
• 세무 및 재무 리스크 관리 : 법인세·부가세 등 세무 신고를 검토하고, 내부회계관리제도를 포함한 재무 통제 체계를 정비해 재무 리스크를 체계적으로 관리해요.
• 이사회·경영진 지원 : 이사회·주주총회에 필요한 재무 자료를 준비하고, 투자·IR 등 주요 이벤트에서 신뢰할 수 있는 숫자로 경영진의 의사결정을 지원해요.
• 팀 리딩·프로세스 고도화 : Finance팀의 업무 구조를 정비하고, 결산 일정 단축·자동화 등 회계 프로세스 개선을 주도하며, 팀원의 성장을 도와요.

📌 이런 분과 함께하고 싶어요

• 7년 이상 재무 핵심 영역 전반의 실무 경험이 있으신 분
• 외부감사 대응 및 회계 이슈 검토 경험이 있으신 분
• 재무 데이터를 기반으로 문제를 구조적으로 해결할 수 있는 분
• 다양한 조직과 협업하며 명확하게 커뮤니케이션할 수 있는 분
• 리드 경험이 없더라도, 실무를 직접 챙기며 팀의 기준을 세울 수 있는 분

💡 이런 경험이 있다면 더 좋아요

• 은행·핀테크 산업을 경험해보신 분
• 생성형 AI 툴을 실무에 적극 활용해 효율을 높여본 경험이 있으신 분
• 재무팀,회계팀 조직을 리딩해보신 분

📢채용여정

• 서류 전형 > 1차 인터뷰 > 2차 인터뷰 > 3차 인터뷰 > 레퍼런스 체크 > 처우 협의 > 최종 합격
• 1차 인터뷰는 직무 기술 인터뷰로 함께 일할 핀다크루(리드 또는 동료)와 실제 업무 경험과 직무 역량에 대해 심도 있게 대화하는 단계입니다.
• 2~3차 인터뷰는 CEO와 함께 일하는 방식, 협업 경험, 커뮤니케이션 역량 등을 중심으로 조직적합성 및 컬쳐핏에 대해 확인합니다.
• 모든 인터뷰는 40분~1시간 가량 진행됩니다.
• 포지션 특성 및 상황에 따라 1시간 이상 진행될 수 있습니다.
• 지원자 경력 및 채용 현황에 따라 일부 절차가 변경될 수 있습니다.
• 각 전형의 결과는 합격 여부와 상관없이 모든 후보자분들께 전달 드립니다.

💻기타사항

• 채용 문의 : career@finda.co.kr
• 입사 후 3개월의 수습기간 동안 핀다에 잘 안착하실 수 있도록 Sync in Finda 온보딩 프로그램을 지원합니다.
• 채용 과정에서 허위사실이나 부정행위가 발견될 경우, 입사 이후에도 채용이 취소될 수 있습니다.
• 국가유공자 및 장애인 등 취업보호대상자는 관계 법령에 따라 우대합니다.

🎁복지혜택

역할에 대한 기회와 역할에 걸맞는 보상을 제공합니다.

• 적극적인 스톡옵션 제도를 운영합니다.
• 능력과 성과에 따라 업계 최고 수준으로 보상합니다.
• 전사 목표 달성 수준에 따라 성과급을 지급합니다.
• 우수 인재 추천에 대한 포상을 진행합니다. (최대 1,000만원)
• 3년마다 누적식 장기 근속 보너스를 제공합니다.
• 핵심 서비스나 기술, 전략에 대한 의사 결정에 참여합니다.

개인의 성장을 응원합니다.

• 컨퍼런스, 강의, 도서 등 업무 역량 개발 비용을 지원합니다.
• 동료를 공개적으로 칭찬하고 포상합니다. (땡스핀다 피어보너스 제도)
• 재직 중 특허를 내거나 논문을 발행하는 경우, 최대 100만원의 인센티브를 지급합니다.

최고의 업무 환경을 지원합니다.

• 업무에 가장 잘 몰입할 수 있는 환경을 스스로 디자인합니다. (8시~10시 시차 출퇴근제)
• 효율적 근무를 위해 최신 업무 장비금 최대 120만원을 입사 시에 지원합니다.
• 안전한 귀가를 돕습니다. (외근/야간/휴일 근무시 택시비 지원)
• 즐거운 회사 생활을 위해 팀 런치/커피를 지원합니다.

개인과 가족의 삶을 존중합니다.

• 프리미엄 건강검진, 백신 접종, 심리상담 등 구성원의 몸과 마음 건강을 위한 다양한 케어를 제공합니다.
• 연 2회, 지난 시간을 함께 회고하고 재충전의 시간을 가집니다.
• 가족의 소중한 순간을 놓치지 않도록 핀다가 함께 합니다. (예비부모 휴가, 자녀 입학식/졸업식 휴가)
• 구성원의 새로운 시작을 응원하기 위해 입학식과 졸업식 휴가를 제공합니다.

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